泓泽服饰是一家医用口罩生产企业，疫情期间，日供给政府采购口罩27万只。但由于原材料价格不断上涨、货款回收慢等让企业“步履维艰”。漯河市财政局派驻企业的“特派员”，局党委委员、副局长黄仲乾到岗后，第一时间帮助企业出主意、想办法：协调简化政府采购口罩资金拨付流程，加快资金周转；协调中原银行漯河分行与企业对接，并协助开通政府采购贷绿色通道，初步达成500万的放款协议……

　　

　　泓泽服饰资金难题的化解，是漯河市企业“特派员”推动企业复工复产工作的一个缩影。

　　

　　疫情防控形势稳定后，面对疫情一线企业复工复产面临的难题，漯河市委组织部快速反应，市县两级共选调807名“复工复产特派员”进驻企业，精准快速破解企业全面复工复产面临的堵点难点问题，在疫情一线形成一股亲清政商关系的亲商热潮。

　　

　　漯河市委常委、组织部部长吕娜指出：“疫情一线是考验干部的主战场，推动发展是检验干部的试金石，选派干部进驻企业，就是为了最大限度发挥党员干部服务发展的作用，也是在一线培养锻炼干部的重要措施。”

　　

　　选派工作坚持“对标对靶”，漯河市委组织部联合市发改、工信、商务等相关部门，提前调研，通过电话了解、现场走访等方式，初步征集市级重点企业用工、资金短缺、项目审批等方面具体问题600多条。以企业需求为导向，结合漯河市直单位工作职责，综合研判，优先从与企业生产经营关联度高的单位选派干部，一企一策制订选派方案。各县区委组织部门也都结合实际，快速启动了企业复工复产特派员派驻工作。

　　

　　为了让特派员尽快熟悉上级复工复产优惠政策，把上面的“好经”念好，漯河市委组织部做到“扶上马再送一程”，联合漯河市发改委，专门编印了涉企税收、社保、金融支持等政策培训教材1700多本，组织发改、人社、工信等多个部门业务科长组成“讲师团”，巡回各县区、功能区对特派员和企业负责人专场培训、现场对接。

　　

　　“特派员不能只挂帅不出征，不能添乱只能帮忙，不能索取只能服务，建立起清清爽爽的政商关系。”漯河市委组织部相关负责同志如是说。为加强对特派员管理，漯河市委组织部专门出台管理考核办法，明确提出特派员驻企工作期间，由企业“点题”，为干部“派活”，平时考核等次由派出单位征求企业意见，根据在企业的任务完成情况确定；要求特派员当好“六大员”：助企政策宣传员、疫情防控监督员、复工复产服务员、审批事项代办员、党建引领指导员、惠企政策落实员。做到 “四不准”：不准担任所服务企业的具体职务，不准领取企业任何资金或财物，不准在企业报销任何费用，不准干预企业决策事项。

 

　　

　　“企业复工复产时间紧、任务重，等不起、慢不得”。为加快企业问题解决，漯河市委组织部建立了解决问题台账制、周报制、跟踪督办制和完成任务销号制，解决一项、销号一项。坚持特派员当代表、单位做后盾，明确单位一把手为服务企业第一责任人，特派员为直接责任人，对于特派员个人解决不了的企业难题，要由单位出面，千方百计帮助协调解决。建立各成员单位周例会制度，每周召开会议研究解决工作中遇到的问题，对涉及有关部门不作为、慢作为或需多个部门协同解决的问题，以领导小组办公室名义，下发督办函，限期解决。

　　

　　完善的工作机制、行之有效的推进措施，在特派员中迅速形成了“想帮、会帮、快帮”服务氛围。特派员到企业报到后，漯河市总工会、漯河市科技局、漯河市城市管理局等20多家单位主要负责同志，就及时带队到企业慰问，送去口罩、酒精、消毒液、方便面等物资，走访查摆问题、制定解决方案。漯河市委巡察办派出的特派员张光付，针对派驻的“港头公司”用工难问题，连续2天踏遍企业周边10个村庄，逐村走访动员，为企业招聘员工60多名。据不完全统计，活动开展以来，全市累计向857多家企业捐赠或协调酒精、口罩等防疫物资价值27万余元；解决企业难题976件；领办、代办、协办各类手续207项。